Cuando el problema no es que el perro no obedezca, sino algo concreto que está pasando en casa y que ya os está condicionando la vida.
Trabajo individualMínimo 10 sesionesPresencial u online
Cuando el problema no es que el perro no obedezca, sino algo concreto que está pasando en casa y que ya os está condicionando la vida.
Trabajo individualMínimo 10 sesionesPresencial u online
Ansiedad por separación, reactividad, miedos, agresividad o escapismo. No es un curso de obediencia: es un plan hecho para tu perro y para tu situación, que empieza siempre por entender qué dispara la conducta.
Por eso el trabajo es individual y no en grupo, y por eso son mínimo 10 sesiones: probamos una cosa, medimos, ajustamos. En una sesión no se resuelve nada, y preferimos decirlo de entrada.
Casos más consultados
No es un temario cerrado, sino un proceso. Antes de empezar pedimos siempre una revisión veterinaria, porque muchas conductas tienen detrás un dolor o un problema físico.
El trabajo es individual, nunca en grupo: una modificación de conducta con más perros delante no funciona. Puedes hacerlo tanto presencial en nuestro centro Guau Madrid como online, nunca las dos cosas mezcladas en la misma sesión. Así la calidad es la misma en los dos formatos.
Trabajo individual, en el entorno donde aparece el problema.



Porque mientras vemos qué dispara la conducta y probamos una cosa y otra, se va el tiempo. Si vamos a ser honestos contigo: por debajo de 10 sesiones no se resuelve. Pueden ser más, según el caso.
Sí. En un problema de conducta, si cada persona de la casa responde de una manera, el perro no tiene forma de aprender cuál es la buena.
Lo pedimos siempre. Muchos problemas de conducta que parecen de carácter son dolor, y eso lo tiene que descartar un veterinario antes de empezar.
Educamos tanto al dueño como al perro, y por eso tenéis que venir juntos. Si el perro solo aprende con nosotros, en dos meses vuelve a lo de antes. Educándote tú, educas a tu perro.
Escríbenos con la raza o la mezcla, la edad y qué está pasando en casa, y te decimos cómo lo plantearíamos.